Reskilling Karyawan, Solusi Hadapi Dunia Kerja Masa Depan

Reskilling karyawan merupakan salah satu cara untuk memberikan karyawan keterampilan baru maupun upgrade keterampilan guna menunjang kebutuhan dalam pekerjaan mereka, khususnya dalam hal ini mempersiapkan diri dan kemampuan dalam menghadapi dunia perubahan setelah pandemi nanti usai.

Pada hakikatnya, tidak ada perusahaan yang tidak ingin tetap kompetitif dan bersaing. Oleh karena itu, penerapan ini digunakan sebagai sarana yang tepat membantu perusahaan agar tetap kompetitif, mampu bersaing, inovatif serta produktif di masa yang akan mendatang.

Selain itu, ini juga berguna untuk karyawan mendapatkan keterampilan yang dapat menunjang mereka untuk berkembang dan melakukan transisi di peran baru di masa depan nanti.

Manfaat Lain Dari Reskilling Karyawan

Selain menambah keterampilan baru dan membuat perusahaan agar tetap mampu bersaing, ada juga manfaat lainnya bagi karyawan maupun perusahaan, seperti dapat meningkatkan retensi karyawan, mengurangi biaya pengisian bagian baru karena penerapan ini dapat meningkatkan nilai karyawan sehingga mereka telah dipersiapkan untuk mampu mengisi peran alternatif.

Selain itu juga dapat menarik bakat baru dengan mindset yang berkembang, mendukung engage atau keterlibatan karyawan di perusahaan, meningkatkan kepercayaan diri karena dengan reskilling, mereka sudah memiliki bekal keterampilan yang dibutuhkan sehingga sudah siap untuk menghadapi kondisi perubahan di masa depan.

Cara Memaksimalkan Penerapan Reskilling Karyawan

Bukan hanya tentang memberikan pelatihan keterampilan baru kepada karyawan, karena melalui penerapan ini, Anda juga bisa meningkatkan produktivitas kerja perusahaan. Ini dia langkah memaksimalkan penerapannya:

1. Memetakan gap keterampilan (Skill Gap) antar karyawan
2. Mengidentifikasi keterampilan apa yang dibutuhkan karyawan
3. Menentukan metode reskilling yang akan digunakan
4. Mengadakan obeservasi bagi karyawan yang mendapatkan kesempatan reskilling
5. Memberikan juga keterampilan digital
6. Mengevaluasi hasil jalannya reskilling

Nah itu dia reskilling yang bisa Anda terapkan di perusahaan untuk mempersiapkan karyawan dan perusahaan menghadapi era perubahan pada dunia kerja dan bisnis khususnya pada saat pandemi telah usai nanti.

Selalu kunjungi website Master Kinerja dan ikuti pelatihan Sertifikasi Human Resource Manager bersama BNSP dengan klik link disini.