Sering Dilupakan, 3 Hal ini Ternyata Bisa Membuat Tim Jadi Solid

Bekerja seharian di kantor dan menjadi manusia 9 to 5 terkadang bisa sangat melelahkan. Belum lagi pencapaian target dan berbagai deadline lain yang tidak saja membuat pikiran terganggu, tetapi batin juga jadi ikut-ikutan kacau. Jika sudah begitu secara bersamaan motivasi kerja akan turun, berikut produktivitas kerja akan ikut-ikutan turun. 

Hal tersebut harus dihindari semua pekerja dalam bidang apapun karena selain akan mempengaruhi orang lain dalam tim juga akan menurunkan produktivitas tempat kerja secara keseluruhan. Oleh karena itu, perlu adanya circle pekerjaan yang sehat untuk saling mendukung dan memotivasi sesama kolega. Banyak yang tidak menyadari ada beberapa hal sederhana yang sebenarnya bisa kamu lakukan untuk membangun tim kerja yang solid.

Rewards

Rewards merupakan pemberian penghargaan dalam bentuk apapun baik itu verbal maupun non-verbal. Kamu bisa memberikan rewards atas goals yang telah dicapai oleh temanmu. Percayalah, dengan rewards meskipun sederhana bisa membuat teman sepekerjaanmu bahagia.

Bonding

Nah hal ini yang agak tricky, tetapi menyenangkan. Bonding alias jalan-jalan ke luar bisa mengistirahatkan pikiran sejenak apalagi jika hal tersebut dilakukan bersama-sama teman pekerjaanmu. Menghabiskan waktu sambil berbincang hal remeh temeh di luar pekerjaan ternyata bisa meningkatkan solidaritas tim kerjamu, loh!

Caring

Banyak orang terpaku untuk bersikap sangat profesional dalam pekerjaan sehingga terkadang terkesan kurang pedulian. Nah, dengan menunjukan sikap peduli mereka akan berpikir bahwa kamu memerdulikan mereka dengan begitu nantinya kamu yang akan dipedulikan balik.

Itulah beberapa tips sederhana yang bisa kamu lakukan untuk bisa membangun tim yang solid sehingga efektif untuk produktivitas pekerjaanmu. Kamu bisa belajar lebih banyak di  live online learning Collaborative Leader hanya di 

https://www.digitalmarketingschool.id/high-impact-collaborative-leader/ untuk informasi lebih lanjut.